Recruitment

Naše personální databáze uchazečů, ze které je vybírán vhodný kandidát právě pro Vaši společnost Vám zajišťuje rychlý výběr ověřeného kandidáta.

Ctíme etický kodex – naši klienti nám svěřují velmi důvěrné skutečnosti, které považujeme za přísně tajné a k tomu se zavazujeme i po skončení spolupráce.

Při vyhledávání pomocí recruitmentu velmi úzce spolupracujeme s našimi klienty. To nám umožňuje velmi efektivně a cíleně dosahovat pozitivních výsledků.

Klademe důraz na tolik potřebnou zpětnou vazbu od klienta k uchazeči a naopak.

 

Kdy je vhodné RECRUITMENT využít?

• Pokud hledáte vhodného kandidáta na pozice středního a vyššího managementu
• Ceníte si svého času a rádi byste ho investovali do jiných aktivit než je vyhledávání vhodného kandidáta na klíčovou pozici
• Nechcete do hledání investovat příliš mnoho
• Chcete vhodného uchazeče a nevíte jak přesně ho oslovit
• Obsazovanou pozici neumíte zformulovat do inzerátu tak, aby se na ni přihlásili vhodní kandidáti
• Pokud hledáte na jednu pozici více zaměstnanců

 

Výhody RECRUITMENTU?

• Vybereme pro Vás ty nejvhodnější kandidáty zatím co Vy, se můžete soustředit na Váš business
• Ušetříte čas i peníze a výsledek bude stát za to
• Do Vašeho týmu nastoupí kvalifikovaný a schopný pracovník, který posílí společnost
• Výběr z dlouhodobě budované databáze Vám zajistí ověřené kandidáty na Vaši pozici
• Jsme diskrétní a veškeré informace o našich klientech a kandidátech považujeme za přísně důvěrné a k tomu se zavazujeme i po ukončení spolupráce