Recruitment
Naše personální databáze uchazečů, ze které je vybírán vhodný kandidát právě pro Vaši společnost Vám zajišťuje rychlý výběr ověřeného kandidáta.
Ctíme etický kodex – naši klienti nám svěřují velmi důvěrné skutečnosti, které považujeme za přísně tajné a k tomu se zavazujeme i po skončení spolupráce.
Při vyhledávání pomocí recruitmentu velmi úzce spolupracujeme s našimi klienty. To nám umožňuje velmi efektivně a cíleně dosahovat pozitivních výsledků.
Klademe důraz na tolik potřebnou zpětnou vazbu od klienta k uchazeči a naopak.
Kdy je vhodné RECRUITMENT využít?
- Pokud hledáte vhodného kandidáta na pozice středního a vyššího managementu
- Ceníte si svého času a rádi byste ho investovali do jiných aktivit než je vyhledávání vhodného kandidáta na klíčovou pozici
- Nechcete do hledání investovat příliš mnoho
- Chcete vhodného uchazeče a nevíte jak přesně ho oslovit
- Obsazovanou pozici neumíte zformulovat do inzerátu tak, aby se na ni přihlásili vhodní kandidáti
- Pokud hledáte na jednu pozici více zaměstnanců
Výhody RECRUITMENTU?
- Vybereme pro Vás ty nejvhodnější kandidáty zatím co Vy, se můžete soustředit na Váš business
- Ušetříte čas i peníze a výsledek bude stát za to
- Do Vašeho týmu nastoupí kvalifikovaný a schopný pracovník, který posílí společnost
- Výběr z dlouhodobě budované databáze Vám zajistí ověřené kandidáty na Vaši pozici
- Jsme diskrétní a veškeré informace o našich klientech a kandidátech považujeme za přísně důvěrné a k tomu se zavazujeme i po ukončení spolupráce